申請すると5倍オトク！！人材開発支援助成金（事業展開等リスキリング支援コース）のご案内

最近の助成金の中では珍しく、使いやすくて受給金額の大きな助成金をご紹介！

本助成金についてYouTubeにて解説も行っておりますのでまずは一度ご覧ください(^_-)-☆

YouTube解説動画はこちら！↓↓

毎年1億円？最新助成金！事業再構築補助金と相性抜群！！新事業展開の人材育成はこれで決まり！！【人材開発支援等助成金　事業展開等リスキリング支援コース】

人材開発支援助成金　事業展開等リスキリング支援コースとは

人材開発支援助成金「事業展開等リスキリング支援コース」は、企業の持続的発展のため、新製品の製造や新サービスの提供等により新たな分野に展開する、または、デジタル・グリーンといった成長分野の技術を取り入れ業務の効率化等を図るため、
① 既存事業にとらわれず、新規事業の立ち上げ等の事業展開に伴う人材育成
② 業務の効率化や脱炭素化などに取り組むため、デジタル・グリーン化に対応した人材の育成
に取り組む事業主を対象に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部を高率助成により支援する制度です。

（すごーく簡単に言うと・・・）
新分野へ進出したり、
DX化で業務の効率化を図ったり、グリーンカーボンニュートラル化に対応したり
するために人の教育をするともらえる助成金になります。

いわば人材育成のための助成金です。

主な受給要件

①　事前に訓練計画届を提出すること

②　OFF-JT（社外訓練）を１０時間以上実施すること

③　新分野展開・DX化・グリーンカーボンニュートラル化
　　のいずれかに伴って該当すること

対象者の主な要件

次のすべての要件を満たす必要があります

①　助成金を受けようとする事業所が実施する訓練等を受講させる事業主の事業所において、
　　被保険者であること

②　訓練実施期間中において、被保険者であること

③　訓練実施計画届時に提出した「訓練別の対象者一覧」（様式第４－１号)※
　　に記載のある被保険者であること
※ 定額制サービスによる訓練の場合は、「定額制サービスによる訓練に関する対象者一覧」
　（様式第４－２号）に記載のある被保険者であること

④　訓練を受講した時間数が、実訓練時間数の８割以上であること
「実訓練時間数」とは、計画した総訓練時間数から支給対象外である時間（移動時間等）や対象外となる訓練内容の時間を除外した、本助成金の支給対象となる時間数を言います。
※ eラーニングによる訓練等（同時双方向型の通信訓練を除く。）、通信制による訓練等及び定額制サービスによる訓練の場合は、この要件の例外となります。 ただし、 教育訓練機関が発行する「受講を修了したことを証明する書類（修了証等）」や「訓練の実施状況が分かる書類（LMS情報等）」などの書類により、訓練を修了していることを確認しています。

⑤　・訓練等の受講を修了していること
　　　（eラーニングによる訓練等及び通信制による訓練等に限る。）
　　・定額制サービスに含まれる教育訓練（職務に関連した専門的な知識及び技能の習得をさせるため
　　　の訓練）を修了した者であり、その修了した訓練の合計時間数が１時間以上の者であること
　　（定額制サービスによる訓練に限る。）

支給金額

〇経費助成
　Off-JTに要した費用の７５％（大企業の場合：６０％）

〇賃金助成
　Off-JTを受けた時間１時間当たり９６０円（大企業の場合：４８０円）

対象となる経費などの説明、検討している教育訓練を実施すると支給金額がいくらになりそうか試算もできますので、まずはお気軽にご相談ください！

上記に加え、助成金の詳細及び手順についてもご説明をさせていただきます。

今後も助成金に関する緊急速報を定期的にアップさせていただきます。
その他、弊社のYouTubeチャンネルにも助成金や労務管理に関する様々な情報を公開しておりますのでよろしければぜひ一度ご覧ください☆

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人材開発支援助成金 （事業展開等リスキリング支援コース） のご案内（詳細版）

新事業への進出、新商品開発やデジタル化などを応援「事業展開等リスキリング支援コース」のご案内　厚労省HP

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